近年来，云南省石屏县在大学生村官选聘工作中，严把资格审查和选岗关，自2008年以来，该县选聘的229名大学生村官，均未发现一起资格审查不合格或选岗不公平的情况。

　　资格审查严把关。以个人档案、学籍材料等为依据，对每名进入资格复审考生所提供的报名信息进行认真审查，确保准确无误；对县外考生或有过工作经历的考生，及时函调了解其户籍所在地或工作单位表现情况；与每名考生分别进行面谈考察，对考生的报名意向以及与岗位的匹配度等情况进行全面深入了解。

　　阳光选岗显公平。对拟选聘的考生，提前告知拟选聘岗位，确保考生对选聘村有一定了解；每年提供至少多于选聘人数20%的备选岗位，按考生高分到低分的顺序自主选岗；召开选岗大会集中选岗，邀请县人大、政协、纪委监察部门人员到场全程监督。