为帮助大学生村官迅速融入农村工作和生活，成功跨出“学生门”，顺利步入“社会门”，泗洪县采取“大学生村官自主申报+县直部门按需配备”的方式，给大学生村官配备成长导师。

　　该县223名大学生村官“一人一名成长导师”已经全部配备到位，其中县直部门干部33人、乡镇领导班子成员72人、优秀村“两委”干部80人、企业家38人。

　　据了解，该县根据大学生村官不同的成长需求，成长导师主要来源于县直涉农部门、乡镇领导班子成员、优秀村“两委”干部、企业家等群体。成长导师主要负责联系拜师的大学生村官，帮助解思想疙瘩、解工作难题、解生活困难。大学生村官与导师结对后，可采取电话请教、当面拜访、网络咨询等方式，向成长导师汇报思想动态、工作状况、存在问题等，寻求成长导师的帮助与指导。

　　同时，县委组织部定期组织大学生村官成长“论坛”，邀请成长导师与大学生村官面对面交流，请指导工作出色的成长导师介绍工作经验，帮助其他结对人员提高工作效能。