代村全景图

　　地处沂蒙老区的山东省临沂市兰陵县卞庄街道代村，是一个被搬上银幕的村庄。2019年5月，以代村带头人王传喜为原型创作拍摄的电影《喜盈代村》，真实呈现了王传喜将一个曾经的“穷乱差”村庄，打造成乡村振兴齐鲁样板的传奇故事。

　　上世纪90年代末的代村

　　代村的变化令人称道。上世纪90年代末，村集体负债近400万元，去年村集体总产值达36亿元、纯收入1.5亿元，村民人均收入7万元。还摘得了全国文明村、全国乡村治理示范村、中国美丽乡村等多顶桂冠。

　　代村的变化引人思考。村史馆内，陈列的村党委书记、村主任王传喜260多本工作笔记，记录着这位全国劳动模范、全国优秀共产党员、时代楷模的心路历程，以及代村蝶变的发展密码。

　　干部吃亏 群众服气

　　7月4日早上6点，头天晚上刚回到村里的王传喜在党委会上，介绍了赴京参加庆祝中国共产党成立100周年大会的感受和体会。每天早上6点开晨会，是王传喜成为代村“当家人”后建立的第一项制度。

　　代村“领头人”王传喜（中）

　　1999年4月13日，王传喜上任的第一天，迎接他的是几张法院传票。因为村集体欠债386万元，他和村干部先后出庭100多次，全村曾连续停水6个月，三伏天停电一个多月。而且村里到处是违建，打架斗殴、赌博偷盗之事三天两头发生。

　　为商量解决问题的办法，王传喜上任之初，曾连续3天早上6点召开村“两委”会议，晨会制度从那时起就固定了下来，后来又增加了晚上8点的碰头会，“一天两会”在代村一直坚持到现在。

　　“解决问题的着力点在党建。”王传喜和村“两委”商定，将党建作为总抓手。健全“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度，每月5日的党员学习日，到会率始终保持在95%以上。

　　党员干部的带头作用强了，难事也就变得容易了。王传喜介绍，当初村里最大的矛盾是分地不均，村里调整土地时，一些占地多的村民极力反对。村干部顶住压力，好田由村民抓阄选择，村干部只选剩下的孬地。旧村改造时，村干部拆房子在前，选房子在后。看到村干部带头吃亏，乡亲们对村里的工作越来越支持了。

　　即使现在村集体有钱了，村干部仍然是低工资。2020年，村干部中工资最高的王传喜，全部收入加起来不到8万元。虽然工资不高，但责任却不小。去年，一个项目因为设计失误造成浪费，负责这个项目的党委委员年终奖被扣发，王传喜负领导责任也没领到奖金。

　　王传喜和村干部“约法三章”：村里的工程绝不允许亲朋好友插手，惠民政策绝不因沾亲带故徇私，干部选用绝不让直系亲属沾光。王传喜在村任职22年来，代村“两委”班子经历6次换届，除正常退职外，没有一人因非正常原因落选。

　　咬定目标 谋事成事

　　村史馆里，陈列着一张王传喜2002年2月27日去河南南街村考察时的留言条：“南街村的今天，就是我们的明天。”当时很多人认为是天方夜谭。

　　“当时写下这句话，是给自己打气。”王传喜坚信，路是一步步走出来的，关键要找准方向。经过深入探讨，代村确立了依托兰陵县“中国蔬菜之乡”优势，发展现代高效农业的路子。

　　从2002年流转土地至今，代村坚持一张蓝图绘到底，农业生态园、代村商城、现代农业科技示范园、国家农业公园相继落成。到2019年，代村已建成1家年产3000万株的种苗工厂、15家花卉苗木基地和1家蔬菜加工出口企业。

　　在别人眼里，代村之路顺风顺水，可王传喜却始终紧绷一根弦。他说，“看不到危险就是最大的危险，尤其是产业上规模之后。”王传喜经常用这句话告诫自己，也提醒他的同事们常怀忧患意识，“小进就是退。”

　　代村新貌

　　2019年，代村自加压力，提出“再出发、再创业”口号，上马了新农人培训中心、农业企业园和“印象代村”3个项目。

　　王传喜习惯于“慢决策、快执行”。投资2亿多元、占地500亩的“印象代村”文旅项目达成意向后，王传喜和村干部到外地考察就花了半年多时间，有些地方还不止去了一次。功夫不负有心人，“印象代村”建设只用了100多天，当年年底投入运营以来，平均每天客流量在2万人左右，已成为新的网红打卡点。同样，2020年5月动工建设、投资50亿元的农业企业园，目前入园企业已有16家，完成投资45亿元，实现了农文旅商多业态融合发展。

　　2018年2月，代村村级党委成立，下设1个村支部，4个企业支部，村“两委”成员多数是三重角色：既是村干部，又是村办企业负责人，还是村民致富带头人。王传喜鼓励村干部依托村里的产业平台自主创业，带着村民一起干，如今已形成了10多个创业团组。

　　2018年，代村联合周边11个村庄成立兰陵现代农业产业园联合党委，共建“田园新城”，实行一体化发展，辐射带动2.6万农民共同致富，大手笔擘画乡村振兴美好蓝图。

　　营造环境 引才用才

　　2014年，跟着父亲一起做房地产生意、年收入100多万元的刘雁滨回到代村，在农业科技园上班，父亲骂他“疯”了。可这位毕业于山东大学法律专业的年轻人，对自己的选择无怨无悔。

　　2016年，村里准备建设热带水果采摘基地。南果北种在代村是头一回，刘雁滨和团队成员提出了一些创新想法，“当时我心里没有底，不知道书记会不会支持。没想到，书记鼓励我们大胆创新、勇敢尝试。”正是这种信任，让刘雁滨面对挫折而不气馁，终于攻克了南果北种难关。后来，在为雪龙号研发植物工厂时，刘雁滨和团队成员更加放开手脚，很快获得成功，雪龙号至今仍在使用他们研制的植物工厂。如今，刘雁滨已是兰陵国家农业公园的总经理，收入虽远远低于做房地产，但他感到很充实。“一个人的价值，不是以金钱衡量的。”刘雁滨说，代村是一方尊重创新、让你造梦圆梦的热土。

　　在王传喜看来，事业做得越大，越需要人才加盟。村党组织就是要营造良好环境，让代村建设者各尽所能、各展所长，实现人生价值。2016年，33岁的杨祥亮退伍时，试着给王传喜写了一封自荐信。让杨祥亮没有想到的是，两天后他就接到王传喜的电话，让他到村里报到。杨祥亮现在已成长为代村商场支部委员兼村办公室副主任。到目前为止，代村已吸引了100多名大学生、100多名退伍军人。

　　示范引领 共同富裕

　　从2005年开始，代村村民基本生活必需品由村集体统一无偿配给，目前已逐步完善了16项民生保障措施，每年投入资金2000多万元。村民新农合、新农保由村集体承担；老年人免费入住老年公寓，并按月领取优待金；非义务教育在校学生每年享有4000元助学金，考入大学还有1万至5万元不等的奖学金……

　　村民幸福感还来自于住楼房不花钱。从2006年启动旧村改造，到2015年旧村改造结束，代村建成了58幢联排别墅、170座小康楼和可容纳200户的两处老年公寓。“旧村改造没有占用一寸耕地，还腾出来几百亩建设用地，实现了零占地、零违章，零投诉。”王传喜自豪地说。

　　如今，代村实现了有劳动能力的村民人人就业、人人有工资性收入，家家有集体“分红”，2020年村民人均纯收入比20多年前增长了30多倍。

　　一村富不是富，村村富才是幸福路。近年来，代村每年拿出1000多万元用于专项扶贫，通过多种形式帮助200多个贫困村、1万多个贫困户成功脱贫。代村还通过组织培训，发挥辐射示范作用，随着“田园新城”项目启动，周边11个村将共同走上幸福路。