基层干部要常“喝墨水”，常“沾泥水”，常“流汗水”，以“三水”之力，涤旧焕新，成为可堪大用、能担重任的栋梁之材。

　　基层干部要常“喝”政策理论之“墨水”。时代的进步意味着若不及时更新知识，掌握最新的方法，基层干部便难以从容应对、坦然处置、高效解决复杂问题，长此以往恶性循环，“本领恐慌”将会愈演愈烈，最终沦为毫无理论内涵的“空壳”。俗话说：“打铁还需自身硬。”空有一身热血难以解决真正问题，基层干部要学习理论，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，往深里学、往实里走、往心里去，做到学思用贯通、知信行统一，补足精神之“钙”，把稳思想之“舵”，为自身成长筑牢坚实根基。

　　基层干部要常“沾”调查研究之“泥水”。一份文件、一项政策、一个决定，往往要根据实情、实际、实事去决策部署，“刻舟求剑”“闭门造车”“异想天开”万万不可，如果以“假大空”去指导实践，那结果不堪设想。“脚下有多少泥土，心中就沉淀多少真情。”调研不是靠嘴“说”出来的，而是要靠双脚一步一步实打实地“走”出来。基层干部要走出“文山会海”，杜绝“作壁上观”，迈开步子深入田地勘实情。干部主动接“地气”，群众就能少“跑腿”。基层干部要用满身的“泥土味”筑牢与群众的“鱼水情”，与人民群众“打成一片”，切实发挥“最后一公里”的作用，真正走入群众“心田”。

　　基层干部要常“流”艰苦奋斗之“汗水”。干事创业，没有安逸享乐的“温室”，只有艰苦奋斗的“战场”。回望来时路，我们之所以能够从容面对惊涛骇浪，凝聚起砥砺前行的万丈豪情，其中一个关键，就在于无数奋斗者的前仆后继、挺身而出，从白衣为甲、救死扶伤的医务人员，到披星戴月、舍己为公的扶贫干部，再到争分夺秒、日夜攻关的科研人员……千千万万的奋斗者在他们的岗位上挥洒汗水，换来了无数的收获和喜悦。基层干部要秉持对事业的“专”、对岗位的“爱”和对工作的“迷”，在困难面前，敢于啃“硬骨头”、善于打“攻坚战”、争先当“排头兵”，以一往无前的奋斗姿态和风雨无阻的精神状态，撸起袖子加油干，以奋发之力创造新的辉煌。