连日来，广西各地涌动着培训学习交流的热潮。乡村振兴，关键在人，关键在干。广西聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果和全面推进乡村振兴的实际需要，印发《关于深入推进抓党建促乡村振兴的若干措施》，把培训作为先导性、基础性工作来抓，注重让“砍柴的人磨好刀”，健全完善系统化、经常化、实战化培训机制，锻造一支堪当乡村振兴重任的高素质乡村干部队伍。

　　春风和煦，百色市委党校大课堂里，凌云县2024年乡村振兴干部培训班（第一期）74名干部正热烈交流讨论。“习近平总书记关于‘三农’工作的重要论述为我们全面推进乡村振兴提供了根本遵循和行动指南。”凌云县乡村振兴局副局长肖运锋说，“培训期间我们认真研读习近平总书记重要讲话，加强理论修养，努力把马克思主义看家本领学到手。”

　　如何推进基层党建与乡村治理创新深度融合？发展壮大村级集体经济有哪些模式？南宁市选出50名乡村干部到福建厦门市开展示范培训班，组织学员参观了“一村一品”示范村等现场，邀请当地农民专业合作社负责人等“打过仗的人”现身说法。南宁市邕宁区那楼镇党委组织委员龚胜显的笔记本记得密密麻麻，他表示“到先进发达地区长见识，更能取到真经、学到实招”。

　　谈体会找思路、谈问题找差距、谈落实找措施……在玉林市兴业县举办的村级干部素质能力提升示范培训班上，由分组交流研讨和应知应会知识测试结果推选产生的10名参赛选手，依次走上“擂台”。台下，掌声如潮，学员们时而侧耳轻声交流，时而掌声如潮。

　　围绕突出实战实训强化实践锻炼，广西以提高领导乡村振兴实战能力为重点，采取“组织部门点题、基层干部点单、业务部门领办”的方式，选取53个重大农业项目试点“乡村振兴+行动学习”模式，提升乡村干部破解发展堵点、推动乡村振兴的实践本领。

　　“我们坚持干什么学什么、缺什么补什么，精准设计课程，通过实地教学、现场观摩、典型示范、案例分析、现身说法等实战培训，让懂政策的人讲政策、有经验的人谈经验、会方法的人教方法，确保基层干部学得进、学得会。”自治区党委组织部相关负责人表示。

　　据悉，广西深入实施第四个农村党员教育培训五年规划，完善乡村党员干部理论教育培训长效机制，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为乡村干部教育培训的首要任务，以乡村振兴政策和实务为主要内容，教育引导广大乡村干部在一线实践实干。针对“三农”工作面临许多新情况新问题，广西一方面分期分批对13万余名乡村干部、1.9万名驻村干部进行轮训，另一方面每年择优选拔600名优秀村党组织书记和1400名优秀村干部分别接受在职大专、中专学历教育，提高综合素质能力。