安徽省亳州市继在全省率先试点大学生村官“第一书记”培养制度之后，新近又推出创新举措，选派优秀村“第一书记”或党组织书记到薄弱村任职。目前，该市共有7名村官派至其他村任职，有效促进了薄弱村的转化提升。

　　市委组织部农组办主任龙辉介绍说，担任村“第一书记”或书记的大学生村官经过基层历练后，不仅综合素质高，而且工作有激情有想法，敢做敢为，打破了农村熟人社会错综复杂的利益纠葛和思想禁锢，对振兴薄弱村有着独到的思路。选派优秀村“第一书记”或书记到薄弱村任职，目的是发挥他们在农村基层组织建设、经济发展和社会管理等方面的优势，为薄弱村注入活力因子，推动新农村建设迈上新台阶。

　　据悉，选派到薄弱村任职的“第一书记”或书记，要求在原任职村工作满一年以上、群众公认能力突出、考核优秀，经县、区选聘办同意后，乡镇党委将其调至其他薄弱村任党组织书记。县、区选聘办也可在征求本人及所在乡镇党委意见的基础上，调配到其他乡镇薄弱村担任党组织书记。

　　利辛县大李镇齐寨村大学生村官“第一书记”凡其江，不久前经县委组织部选拔，被调至孙庙乡振兴村担任党总支书记。振兴村由三个村合并而成，村两委班子不团结，难以形成工作合力，村里各项事务基本陷于瘫痪状态。凡其江到任后，把群众最关心、最现实的问题进行了集中梳理，找出工作重点和突破口。凡其江发现，村级道路建设是群众最为关心的老大难问题，过去由于村级财务不透明，“四议两公开”操作违规，道路一直未能修成，拖了五六年之久，老百姓怨言很多。凡其江上任后整天忙着做规划、跑资金，终于修好了一条长1100米、宽4米的水泥路，大大方便了村民的出行。同时，针对村级组织建设存在的问题，经乡党委同意，增补了3名支部委员，充实了村两委力量。“目前村里各项工作开始步入健康有序的轨道。”凡其江自豪地说。

　　据介绍，早在2009年，亳州市就在蒙城、利辛两县试点推出大学生村官“第一书记”培养制度。近年来，该市不断强化“第一书记”跟踪培养，安排“第一书记”到市内名村进行一个月挂职锻炼，让他们直接参与产业结构调整、征地拆迁、土地整治、美好乡村建设等重点工作，通过优秀村书记手把手传帮带，大大提高了他们解决实际问题的能力。目前该市458名在岗大学生村官中已有65人担任村两委正职，其中担任党组织书记8人，党组织“第一书记”55人。

　　该市还明确，公开选拔大学生村官担任乡镇科级领导干部时，同等条件下优先选拔有村党组织“第一书记”、书记任职经历的大学生村官，目前，该市有7人担任乡镇副科级干部。