近年来，新沂市委组织部对大学生村官实施差别化绩效考核。该市结合年度考核，将大学生村官分为村务管理类和创业富民类两大类进行考核，又将两类考核指标体系分为共性考核和特色考核两部分，采取村官自评、镇村测评、组织复评“三评一考”的方式量化打分。