大学生村官在农村基层的工作一线，已成为农村基层工作的生力军，为了更好的培养大学生村官人才队伍，尧禾镇采取四项措施，促进大学生村官能力培养。

　　一是镇党委每月定期开展与村官交心谈心的交流活动，及时了解工作情况、思想动态，给予及时指导，解疑释惑，帮助其健康成长。

　　二是镇领导定期实地帮带指导大学生村官。每月镇领导结合重点工作，阶段性的中心工作，做到开展工作带在身边，重要活动引导参与，安排任务有的放矢，不断提高大学生村官在农村工作的水平和理论知识水平。

　　三是定期政策指导、技能传授。引导大学生村官参加党员干部现代远程教育、参加农村实用技术等各类培训班，在做中学，在学的过程中接受实践的检验。

　　四是镇党委定期召开大学生村官座谈会，集中听取大学生村官思想、学习、工作、生活等方面的情况汇报，帮助分析问题、解决困难，搭建村官信息交流平台和沟通平台，培养大学生村官的发现问题和剖析问题的能力，及时总结，促进大学生村官能力培养。