蒋仲良在田间驾驶农机。

　　4月8日，记者见到江苏省宜兴市芳桥街道金兰村党总支书记、村委会主任蒋仲良时，没想到，这位先后获得江苏省劳动模范、全国脱贫攻坚先进个人等荣誉称号的当家人，办公室就在村党群服务中心大厅的最里面，紧邻办事咨询台。

　　蒋仲良介绍说，这样村民有事找他，透过窗户就知道他在不在。村里有什么事，他也能在第一时间了解处理，既方便又高效。不善言谈的蒋仲良，以简单质朴的语言向记者描绘了金兰村的未来，那就是稻米品质越来越好，富裕之路越走越宽广。

　　率先成立村级合作社

　　“土地年租金100万元、厂房车间租赁收入170万元，加上银行利息等，现在全村可支配收入1000多万元。”谈起家底，蒋仲良喜上眉梢。

　　早在2001年，金兰村还是一个集体年固定收入不足万元的贫困村。当时蒋仲良经营了一家家具店，是村里人人羡慕的“万元户”。可当镇领导希望他回村任职时，他却爽快地答应了，走上了带领乡亲们共同致富之路。

　　摘掉穷帽子如何破题，是摆在蒋仲良面前的一道难题。他抱着试试看的心理，在宜兴率先成立了村办合作社，着力壮大集体经济、发展现代农业。他说服400多农户以2780亩土地，入股合作社统一经营。

　　光脚穿拖鞋，裤管沾泥巴。从播种育秧到开镰收割，蒋仲良都亲历亲为。长期的田间劳作，蒋仲良的脸和手臂晒得黝黑，村民们习惯地称他“赤脚书记”。在蒋仲良和村民的共同努力下，村办合作社种稻效益明显提高，是过去的好几倍。

　　金兰村还通过休耕轮作，提高科技水平，提升稻米品质，不断增加农产品附加值。截至2020年底，合作社已流转近3000亩土地，占全村经营承包地的98%以上。

　　做大集体经济“蛋糕”

　　2010年，宜兴市财政拨款3000万元支持全市100个经济薄弱村改善办公条件，金兰村名列其中。蒋仲良和村干部们商量后决定，放弃这笔财政补贴，改为向上级部门申请建设用地指标。

　　“我当时的办公室里面有一个泵站，办公环境的确不好。财政拨款对我们来说虽然是及时雨，但考虑到以后村里经济条件好了，办公条件随时都能改善，而增加集体收入的用地指标却不能等。”蒋仲良告诉记者，15亩建设用地指标批复后，他带领村干部自筹近200万元，建起了村里第一座标准厂房。由于靠近工业集中区，厂房还没完工便预订一空，当年出租获利30多万元，此后通过不断建设厂房、引进企业，集体收益不断攀高，今年租赁获利预计达170余万元。

　　随着家底渐丰，金兰村民生实事打出漂亮“组合拳”，每年投入老年福利的资金超过40万元，村里的机耕路早已被水泥路取代，便民服务中心宽敞明亮且充满智慧元素，全村都用上了清洁的秸秆气。谈起翻天覆地的变化，每个村民的脸上都挂着幸福的笑容。

　　打造党建特色品牌

　　经过近20年的发展，金兰村的综合实力由宜兴市的180名跃升至第10名。面对成绩单，蒋仲良说：“这一切离不开每位村干部和党员的努力，而我只是做了我应该做的。”

　　在蒋仲良看来，要办好村里的事情，必须建强基层组织，发挥好每个党员的作用。“顺心顺气才能激发斗志。凡涉及村里的事情，我们一般是支委会提议，经村委会讨论后再召开村民代表大会，最后党员大会举手表决，大家的事大家商量着办。日常工作中，老党员、党员中心户起到了很好的示范带头作用。”眼下，金兰村正在开展“党员中心户晋升党员示范户、我为金兰献一计金点子征集”等系列活动，以线上线下相结合方式，推动基层特色党建再上新台阶。

　　虽然蒋仲良获得的荣誉越来越多，但不变的是蒋仲良骨子里的农民本色。对于不少地方发展民宿、旅游等做法，蒋仲良认为，金兰村地处平原地区，不具备做这些的优势，还是因地制宜在做好稻米产业的同时，不断做大集体经营性资产的盘子，实现一二三产融合发展。

　　在金兰村村民心中，60岁的蒋仲良依然是20年前那位勤劳实干、田间地头开口闭口谈种粮的“赤脚书记”。他们憧憬着，在“赤脚书记”带领下，金兰村的经济越来越强，村民的日子越过越有奔头。