2018年底，贵州黔西南州印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》和《加强脱贫攻坚一线干部健康管理工作实施方案》，激励各级干部在新时代强化新担当、展现新气象、实现新作为，奋力夺取脱贫攻坚战全面胜利。

　　《实施意见》共7个部分25条措施，包括大力选拔脱贫攻坚一线敢担当善作为干部、加强干部考核、完善容错纠错机制、全面增强干部“八种本领”、关心关爱干部等内容。《实施方案》共5个部分12条措施，包括关心关爱脱贫攻坚一线干部身体健康、教育引导干部强化保健意识、严格落实带薪休假制度、加大干部关心关爱力度等内容。

　　该州格外关心关注脱贫攻坚一线干部的健康问题，要求综合运用健康体检、疾病防治、健康教育、人文关怀、带薪休假等措施，切实加强脱贫攻坚一线干部健康管理。州县两级建立干部保健基地，完善干部保健工作机制，健全健康体检制度，落实重大疾病和重大事项报告制度。积极开展健康教育活动、文体活动，帮助干部缓解压力、促进身心健康。全面推行带薪休假制度，保障干部职工休假合法权益。加大干部关心关爱力度，经常性开展谈心谈话，及时帮助干部放下思想包袱，疏导心理情绪，解决生活难题，让干部拥有健康的体魄和良好的精神状态，聚精会神干事创业。