9月15日，云南省委组织部发布招聘公告，自今年起，分两年公开招聘1万名高校毕业生到社区（村）担任基层治理专干，进一步加强社区（村）工作力量，提升基层治理能力和水平。

　　据悉，2023年云南招聘基层治理专干工作已经启动。此次共招聘基层治理专干5000名，招聘对象为2023年普通高等教育招生计划大学专科及以上学历的应届高校毕业生（含离校2年内毕业未就业的高校毕业生），年龄18周岁以上、30周岁以下。2023年应届硕士、博士研究生（非在职人员）报考的，可放宽到35周岁以下。同等条件下优先招聘英烈子女，脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭高校毕业生和有残疾（肢体、听力、视力四级残疾）的高校毕业生。

　　基层治理专干不具有公务员或事业单位工作人员身份。11月10日前，各县（市、区）统一组织拟聘人员与所报考的居（村）委会签订协议，服务期至2026年社区（村）“两委”换届，协议每年一签，第一年签订见习协议，第二年签订服务协议。

　　据介绍，云南还将按照每人每月2500元给予补助，并提供相关政策保障。2026年社区（村）“两委”换届时，积极推动工作表现良好、符合任职条件的基层治理专干，按法定程序选举进入社区（村）“两委”班子。换届时未进入社区（村）班子的，经考核合格，吸纳为社区专职工作者；日常工作中表现优秀、实绩突出的可及时吸纳，并按政策定岗定级，落实相应待遇保障。2026年至2028年，全省每年还将统筹1000个左右街道（乡镇）事业岗位，定向招聘具有普通高等教育招生计划大学专科及以上学历、在社区（村）连续工作满2年且在岗的人员。