为进一步提高大学生村官干事创业本领，宜君县把大学生村官纳入干部教育培训规划，实行分层、分类，定期开展培训，促使他们尽快成长、发展，更好的服务于三农。

　　一是岗前学习培训。针对每年新选聘的大学生村官开设“融入农村、工作职责、产业发展、组织建设”等课程，帮助新村官尽快调整心态，了解村情民俗，熟悉农村各项工作业务，传授开展农村工作方法，使他们尽快进入角色。

　　二是年度专项培训。全体大学生村官参加，每半年集中轮训一次，采取邀请专家讲座，实地参观，优秀村官和镇村干部传送工作经验、畅谈心得体会，村官们相互交流经验、总结得失等形式，增强他们的工作热情和服务本领。

　　三是网上自学培训。每名村官都要在《大学生村官培训网》上注册账号，按时登录学习，每周应不少于2课时，学习要记录学习问题、体会，乡镇每月对村官学习情况检查一次，组织部将不定期的通过网站后台管理对村官学习情况进行抽查，督促学习，提高村官的理论水平。

　　四是外出交流培训。好中选优，优中选强，选派一批思想上进、业务精湛的优秀村官参加中、省、市举办的示范培训，外出培训，既开拓了他们的视野，又增长了他们的见识，更是提升了他们的思想境界。

　　通过“四式教育”培训，切实提升了村官队伍的整体素质，真正打造了一支既能下得去，又能干得好的大学生村官队伍。