今年以来，涪陵区龙潭镇采取多种措施，加强大学生村官培养，切实提高大学生村官基层工作能力，不断激发大学生村官干事创业的热情。

　　强化教育培训，促进能力提升。建立定期培训制度，结合实际为大学生村官选择培训内容；定期组织学习、谈话，实现教育经常化；邀请基层工作经验丰富的村干部和致富能手进行农村工作等方面的指导，帮助其提高工作能力。

　　强化帮带责任，促进角色转变。明确党政领导对口帮带责任，面对面、手把手帮扶；及时沟通思想、交流工作、帮助解决工作和生活中遇到的困难；明确一名“两委”干部开展日常帮带，助大学生村官熟悉农村政策。

　　强化沟通交流，促进健康成长。镇党委书记每季度定期听取大学生村官思想汇报，帮助他们解决工作困惑；适时开展座谈，架起党委与大学生村官思想交流平台；畅通工作汇报与思想交流渠道，增进了解和沟通，为大学生村官少走弯路、减少失误和更好地开展工作提供指导和支持。

　　强化管理指导，促进履职尽职。明确大学生村官的岗位职责、主要任务，落实他们的生活待遇和激励措施；建立考勤、考核、集中活动等制度；鼓励他们积极投身关爱留守儿童、帮扶空巢老人等社会事业，合理利用农村资源创业干事。