“我们一定倍加珍惜到富阳区三个月跟岗学习机会，主动向富阳区学习先进工作理念和模式，同时也向富阳区宣传锦屏，进一步增进锦屏与富阳的友谊，促进两地共融共赢。”6月19日，在锦屏选派干部赴富阳区跟岗学习见面会上，干部们发出了共同的心声。

　　近年来，富阳区结对帮扶锦屏县以来，非常重视锦屏县选派干部挂职学习工作，为锦屏县锻炼干部提供了广阔平台。2017年以来，锦屏县先后选派220余名干部赴富阳挂职锻炼或跟岗学习，开展党政干部培训519人次，开展专技人才培训2392人次，为我县培训了一支政治过硬、素质过硬、技术过硬的专业人才队伍。这只是富阳区结对帮扶锦屏县成效的一个缩影。

　　结对帮扶以来，富阳区帮助锦屏在顶层设计、人才交流、资金扶持、项目推动、产业合作、劳务协作等方面做了大量富有成效的工作。推动两地累计领导互访交流14次，召开主要领导参加的高层联席会议7次，签订落实系列帮扶协议；2018年以来，富阳区共选派党政干部7人到我县挂职，选派农业、教育、医疗类专技人才74人开展支农、支教、支医活动，实施“银龄计划”行动，选派杭州市和富阳区3名退休教育医疗专家到我县任职工作，共帮助我县开展党政干部培训519人次，专技人才培训2392人次；积极为我县争取到项目帮扶资金1.33亿元，有效促进我县在教育、医疗、文化等民生事业领域的发展，取得了良好的经济效益和社会效益；通过支持“输出就业”和“就近就业”两个方面不断健全与我县的劳务协作机制，开展“春风行动”“夏秋攻势”等联合招聘宣传活动6次，帮助我县到浙江地区实现转移性就业14000人次以上；两地不断拓宽结对帮扶领域，实现部门、镇村多个层面的结对帮扶，实现两地10个乡镇（街道）结对帮扶，富阳结对乡镇每年更是出资10万元重点解决我县对口乡镇“两不愁、三保障”和基础建设补短板项目，通过镇镇、镇村、村企等结对方式实现我县76个深度贫困村帮扶资源全覆盖，等等。富阳区用实际行动书写了东西部扶贫协作的生动答卷。