近年来，内江市委组织部从服务经济社会发展大局着眼，以大力实施农民工党员返乡创业“金桥行动”为统揽，建立健全农民工党员共管、联络、回引、保障“四项机制”，搭建起一座将在外农民工党员培养成农村创业致富带头人的“金色桥梁”，全面加强农民工党建工作，集中引导736名在外农民工党员返乡创业，培育返乡创业项目245个，回引技术145项，引导在外农民工党员返乡开展各类爱心活动1638次，为顺利实施“十三五”规划、决战决胜全面小康、推动乡村振兴注入了新的活力。

　　健全共管机制，强化党的有形有效覆盖。一是拓展党的组织。坚持“农民工党员流动到哪里、党的组织和工作就覆盖到哪里”的工作思路，根据农民工党员数量、分布、职业特点等情况，依托商会、协会、大型企业等，在农民工相对集中的北京、成都等地建立流动党组织9个；在农民工务工分散地，跨区域组建联合党组织3个。二是延伸党的工作。指导在外农民工党组织采取班子成员联系党小组、党小组联系党员和积极分子、党员联系普通农民工等方式，延伸党的工作。2016年以来，新发展优秀农民工党员379名。三是织密党的网络。通过电话、QQ、微信、走访、交流，以及发放征求意见函等方式，争取流入地党组织的理解、帮助和支持，逐步形成流出地、流入地共管长效机制，共同研究解决农民工党员管理服务问题308个。市中区完善双向协调管理机制，督导乡村党组织不定期同流入地党组织进行联络，建立区级农民工党员汇总台账1个、镇级汇总管理台账12个、村级动态管理台账136个。

　　健全联络机制，强化暖心关爱服务。一是建立专项管理台账。投入近500万元建立农民工综合信息查询系统，建立经常性排查制度，并采取入户登记、电话询问、亲友联系等多种形式，全面掌握农民工党员信息，分类建立管理台账，每半年集中更新1次，为推动外农民工党员返乡创业打下了坚实基础。二是推行暖心关爱服务。各级党委、政府高度重视农民工工作，出台返乡创业“五个一”机制，建立1支联络员队伍、建成1个服务平台、开展1系列专项行动、创新1套推进办法、健全1批保障措施，专门组建近300人联络员队伍，在内江籍农民工和农民企业家较为集中的广东、浙江、江苏等省、市（地区）建立了12个“驻外农劳工作服务站”，均由副市长出席挂牌，经常性开展慰问。隆昌市依托乡村党组织每季度与在外农民工党员通1次电话，走访1次在外农民工党员家庭。三是创新开展学习宣传。乡村党组织依托各种党员学习平台和载体，采取集中学、分散学等形式，组织在外农民工党员开展返乡创业学习活动850次，年底或年初召开1次在外农民工党员座谈会，鼓励和引导农民工党员为家乡建设做贡献。

　　健全回引机制，强化返乡创业富民。一是出台系列扶持政策。市委、市政府及时出台《返乡创业“回家工程”实施意见》等针对性政策措施，实施工商登记、税费减免、财政支持、金融服务、园区建设5个方面的优惠政策，每年由财政安排1.4亿元专项资金，用于返乡创业奖励补贴和创业园、创客空间建设，对创办小微企业返乡人员给予3年期、最高200万元创业贴息贷款。二是组织考察推介活动。县乡党委建立在外农民工党员回乡创业资源库和创业项目库，依托驻外商会、招商分局和在外农民工党组织，每年定期组织在外农民工党员回乡进行1次实地考察，先后赴北京、上海等10余个内江籍在外人士较为集中城市，举办川商返乡创业投资推介会、华东地区返乡创业人士恳谈会等专题活动83场次；利用8个异地商会组织、5个驻外招商分局搭建无缝对接平台。昆明市内江商会党支部多次组团返乡考察后，于2017年4月在内江市东兴区挂牌成立四川云竹生态农业科技开发有限公司，公司以竹产业为主题，深度开发竹材的综合利用和竹笋的加工生产，带动农户以土地入股的形式发展4万亩，总投资3.2亿元，推动了村集体经济发展，助力家乡脱贫攻坚。三是做好返乡对接服务。通过互联网、公众号、编印创业目录、电话联系等形式，向在外农民工党员发布创业信息6535条，收集在外农民工党员创业需求712余件；依托驻外农劳工作服务站，搭建返乡创业项目对接服务平台，帮助返乡创业流动党员选准选好创业项目169个。

　　健全保障机制，强化返乡创业服务。一是注重跟踪服务。聘请98名专家学者和215名党政领导干部组成返乡创业导师团队，有针对性地指导返乡创业流动党员创业。每年春节期间召开返乡创业迎春座谈会，组织乡友参观返乡创业园区、重大项目、优秀企业和城市建设，听取建议意见，累计表扬优秀务工人士60名、返乡创业明星60名、返乡创业企业47个，在外乡友的归属感、荣誉感明显增强。二是注重教育培训。整合就业、农劳等部门培训资源，针对性对736名返乡创业农民工党员开展实用技术技能和经营管理知识等培训，帮助提升创业能力。结合实施“农村家庭能人”培养计划和“大学生进农村”计划，以返乡涉农创新创业者等新型农业经营主体带头人等为培养主体，采取委托大专院校集中培训与委托培育机构县内培训、县内基地实训相结合的模式开展“引领型人才”培养。三是注重联系帮带。开展“返乡创业手拉手”活动，选派595名成功返乡创业流动党员或本地创业成功党员，采取“1+1”或“1+N”等形式开展结对帮带服务，纳入返乡创业党员“双带双培”计划培养386人；建立县乡党员干部结对联系机制，选派490名干部提供“点对点”联系指导；采取“公司+公司”“协会+协会”等形式，动员127个“两新”组织强化联系服务。