“朱队长是我们的老熟人了，他经常为我们出点子、谋路子、赚票子，办法很多！”6月3日，容县黎村镇脱贫攻坚（乡村振兴）工作分队长朱旭林再次带领驻村工作队员进屯入户开展工作，帮助建档立卡户拓宽增收渠道，受到了欢迎。近年来，黎村镇工作分队把推动贫困群众增收脱贫作为首要任务，切实用好“充电”“比武”“帮办”三项措施带领贫困群众敲开脱贫致富门。

　　“五学”充电，增强扶贫本领

　　“掌握好理论和业务知识，是增强扶贫工作本领的关键，每一名驻村工作队员都必须入脑入心。”朱旭林作为工作分队长带头学，组织驻村工作组集中学，带动村“两委”干部分头学，实行微信视频推送学，开展特色专题实践学，以“五学”模式，扎实学习脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等方面的知识，不断提升素质能力水平，真正做到理论学习有收获，业务知识能掌握。同时，每两个月选取一个当前工作开展较好的村，召开现场专题学习交流会，组织驻村工作队员针对当前的扶贫工作进行分析讨论。“每个专题都是关于阶段性扶贫工作的重点，这对我们掌握村情民意，理清工作思路有很大的推动作用。”朱旭林说。

　　至目前，黎村镇工作分队累计组织开展各类业务培训100多场次，举办现场专题交流学习会31场次，工作队员开展驻村种养殖培训会42场次、放映电影和科教片180多场次，建强了一支实践应用型脱贫攻坚队。

　　“三比”竞技，激发扶贫动能

　　日前，在黎村镇脱贫攻坚业务知识考试现场，只听见笔在纸上写字的沙沙声，工作队员们认真答题，考试完毕后接着进行“驻村工作技能大比武”，巧设驻村工作难题，组织驻村工作队员提对策、讲方案、谈思路，按照全覆盖、集中考、有清单、有反馈、有提高的要求开展考评。

　　黎村镇工作分队组织通过开展比业务、比干劲、比成绩“三比”活动，激发了驻村工作队员争先创优的动力，增强了实干精神。至目前，黎村镇工作分队共有30人次获得区、市、县三级优秀工作队员；5个贫困村如期实现脱贫摘帽；3个贫困村获评为基层党建星级化管理村。工作队配合镇党委打造了“太平—珊萃—平洛”以及“温泉—思贤—六扬”两条党建示范带，有效整顿了4个软弱涣散党组织。全镇建立了35个村民专业合作社、18个种养殖基地和家庭农场，培育了70多名致富带头人。贫困户申请以奖代补的积极性逐年提高，产业奖补资金从2016年的30万元提高到2019年的300多万元，极大地增强了贫困户的种养积极性和脱贫致富信心。

　　“三抓”帮办，提高扶贫成效

　　俗话说“摸清村情民意，才能办好惠民实事。”黎村镇工作分队注重发挥桥梁纽带、引领带动、促进稳定和谐的作用，组织驻村工作队员深入田间地头，走进院里灶边，把党的扶贫政策宣传落实在一线，零距离倾听贫困群众谈困难、说诉求，有针对性制定帮扶措施；指导和帮助村“两委”班子认真分析制约发展的主要问题，理清工作思路，选准一条符合村情的致富路子；当好政策宣讲员，开展政策法制宣讲，倡导文明向上的村风民俗。近年来，黎村镇工作队成功化解矛盾纠纷100多次；协助建立村民理事会48个，牵头收缴清洁乡村费用年超100多万元；争取县级医院、镇卫生院支持，进村开展义诊活动12次，免费发放2万多元药品物资。

　　岑超敏是黎村镇旺安村的一名建档立卡贫困户，靠着养殖蜜蜂于2016年脱贫。往年春节前后，他的蜂蜜早就售卖一空，但今年受到新冠肺炎疫情的影响，无法对外销售，蜂蜜滞销。村党组织第一书记林威任得知后，主动联系他，通过代销的方式解决了难题。目前，林威任已为该贫困户代为销售蜂蜜150斤，增收7500多元。